
因為進度太落後,所以需要高效心理學:跨出舒適圈×揮別拖延症×培養抗壓性×訓練判斷力,工作永遠跑在最前線!
作者:[美]奧里森‧馬登(Orison Marden)著 王東升 譯 內容簡介: 低效者:我得了一種準時會死掉... » 閱讀全文
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作者:郭繼麟 編著 內容簡介: ◎想要友好相處,卻養出囂張下屬? ◎只顧建立威信,竟讓員工不敢呼吸? ◎難搞人... » 閱讀全文
作者:胡文宏,惟言 編著 內容簡介: 胡椒罐上多鑽一個孔,就能輕鬆增加商品銷售量; 樸實無華的外表沒人理,多功... » 閱讀全文
作者:鄭聯達 內容簡介: 隨著科技不斷變革,新技術如雨後春筍般冒出, 電子商務崛起,秀才不出門也能購遍天下物,... » 閱讀全文
作者:胡文宏,楚風 編著 內容簡介: 二十幾歲的你,曾經幻想過自己的未來嗎? 要一輩子吃人頭路,每天做著重複的... » 閱讀全文
作者:戴譯凡,林凌 編著 內容簡介: 想找工作卻屢屢碰壁?停下來捫心自問:你真的了解自己嗎? 你的專長就是你的... » 閱讀全文
作者:高德 內容簡介: 升遷不順,想跟老闆爭取加薪,卻說不出口? 疫情期間,收入減少,該怎麼跟房東協商減租? ... » 閱讀全文
作者:鞠佳 內容簡介: 管理、管理,還在以為是上司管下屬?其實這是一場雙向互動! 魏、蜀、吳三國爭霸,為我們演... » 閱讀全文
作者:徐博年,趙建 內容簡介: 他,25歲進入奇異,46歲成為執行長, 積極推廣「六標準差」,建立奇異品質保證... » 閱讀全文
作者:吳載昶,李高鵬 編著 內容簡介: 賽局是一種遊戲,更是一種生存的方法。 每天走進職場,就是踏入一個又一個... » 閱讀全文
作者:韓志輝,雍雅君 內容簡介: 隨著新經濟時代到來,中國舊有的優勢已不復存在, 勞力密集?便宜?高產量? 光... » 閱讀全文
作者:蔡賢隆,楊林 內容簡介: 踏入社會後的你,是否曾經認真想過:工作的意義? 是否曾經對於自身的挫敗感到百思... » 閱讀全文